Me, myself and I
Komt geluk na succes of succes na geluk? Het lijkt misschien tegen-intuïtief, maar je wordt niet noodzakelijk gelukkiger van succes! Toch is het omgekeerde wel het geval. Onderzoek wijst namelijk uit dat wanneer je je gelukkig voelt, je ook succesvoller zal zijn op het werk. Dus één boodschap: ga ervoor, krik je geluksniveau op en ervaar ‘the happiness advantage’ in je job. Maar hoe doe je dat? Volgens ons draait het allemaal om goede resultaten behalen, je relaties versterken en ‘happy things’ …
‘My career’, een sessie die er ‘plots’ was na de crisis van 2009. Waarom? Omdat mensen realiseerden dat ze grip moeten krijgen op hun eigen loopbaan, en deze niet langer met blind vertrouwen in handen kunnen leggen van hun werkgever. Tijdens deze sessie activeren we deelnemers om niet meer af te wachten én om aan de slag te gaan met hun sterktes, dromen, ambities, … We motiveren hen om hun eigen carrière in handen te nemen!
Tijdens deze sessie stellen we altijd de vraag: ‘Hoe ziet jouw leven er uit: als dat van een sprinter (korte inspanningen gevolgd door ontspanning), of als dat van een marathonloper (constante inspanning)?’ Het resultaat? De meeste mensen vergelijken hun leven met dat van één lange uitputtende marathon … Wij promoten tijdens deze sessie om je leven in te richten zoals een sprinter: regelmatig korte inspanningen, gevolgd door voldoende ‘recovery’ momenten!
Wanneer wij deelnemers na een sessie time management terug zien, valt er ons één ding op: ze zijn ontspannen, ze vertellen hoe ze meer rust ervaren op het werk, … Ze hebben de controle terug gevonden en zijn ‘on top of things’. Die ‘peace of mind’, naast het toepassen van talrijke praktische tips en trics, daar streven we naar tijdens deze sessie!
Happiness at work
My career
Time management
Van stress naar energie
‘What got you here, won’t get you there’. Deze sessie confronteert je met de grenzen van je comfortzone, en heeft vaak een grotere impact dan je misschien zou verwachten. Zoals bijvoorbeeld de sales manager die directeur wilde worden, maar na deze sessie beseft dat hij dan wel meer technische achtergrondkennis nodig heeft. Of de sympathieke teamleader die na deze sessie inziet dat ze dringend haar impact moet vergroten indien ze met haar team dat nieuwe project wil realiseren, … Tijdens deze sessie laten we de deelnemers zien wat er potentieel mogelijk is. Het enige wat ze moeten doen is een stap verder durven gaan, en uit die comfortzone stappen. Durven jezelf ontplooien, daar gaat deze sessie over.
Zelfontplooiing
Werk op sterktes
Bij CUTE focussen we ons steeds op de sterktes, talenten, bright spots, … van onze deelnemers. En wat merken we vaak ? De meeste mensen onderschatten zichzelf wanneer het aankomt op hun talenten. Ze zeggen bijvoorbeeld dat ze niet creatief zijn op het werk, maar maken wel hun eigen huisdecoratie ... Deze sessie gaat over hoe je als leidinggevende een omgeving kan creëren waarin je niet één, maar alle talenten van je medewerkers optimaal inzet! Want wanneer je werkt op sterktes, merk je al snel dat een team tot veel meer in staat is dan je ooit voor mogelijk had gehouden!
Ontdek onze andere thema's:
Campbell loves: “De inspirerende verhalen die aantonen dat geluk niet iets is wat je ‘toevallig’ overkomt. Je kan je geluk in eigen handen nemen.”
Belgacom loves: “Interessant om te zien welke soort job er het beste past bij mijn talenten.”
ISS loves: “Het integreren van de uiterst bruikbare tips en apps geeft de nodige headspace om ‘meer’ te zien en te beleven.”
Alfred Talke Logistic Services loves: “Opmerkelijk dat je al met kleine gewoontes je energiereserves doorheen de dag significant kan opbouwen.”
AXA loves: "De praktische communicatietips voor tijdens onze daily briefings."
Partena loves: “Door kleine nieuwe teamgewoontes te installeren, leven onze kerncompetenties nu nog meer op de werkvloer!”
Klik hier voor een online carrière test
‘What got you here won’t get you there’ – Marshall Goldsmith en Mark Reiter
‘Getting Things Done’ - David Allen
‘Ik kies voor mijn talent’ - Luk Dewulf
Of klik hier om terug te keren naar de lijst met alle standaard onderwerpen.